• LEISTUNG. UND VERTRAUEN.

Eigene Stärken und Potentiale entdecken, entwickeln und im beruflichen Lebensweg einsetzen – Wir begleiten unsere Auszubildenden bei der Entwicklung ihrer fachlichen, methodischen und persönlichen Kompetenzen.

Mit dem Start der Ausbildung beginnt für viele junge Menschen eine neue Lebensphase. Das Berufs- und Arbeitsleben bietet neue Herausforderungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Chancen. Es treten Fragestellungen zu den eigenen Stärken/Schwächen, der zukünftigen beruflichen Entwicklung, der Selbstverantwortung oder der Balance zwischen Schule, Betrieb und Freizeit auf.

Wir begleiten unsere Auszubildenden bei der Entwicklung ihrer fachlichen Kompetenzen im Rahmen einer fundierten und praxisnahen Einarbeitung durch unsere kompetenten und engagierten Mitarbeiter.

Darüber hinaus vermitteln wir auch methodisches Grundlagenwissen u.a. zu betrieblichen Umgangsformen, qualitätsorientiertem Arbeiten, Umgang mit Mandanten, Organisation, Zeitmanagement, Motivation sowie Konfliktverhalten und sensibilisieren für Mitwirkung und Verantwortungsübernahme in der Kanzlei.

Die Auszubildenden haben zudem die Möglichkeit, eine persönliche Laufbahnbegleitung in Anspruch zu nehmen und mit einem internen Personal Coach, die eigenen Stärken und Potentiale, Werte und Motive, Neigungen und Gefühle sowie Ziele zu reflektieren.